Корисні поради для пошуку роботи у Львові
| Виводити по | записів на сторінці |
Всього знайдено: 2495
На сторінці: 801 – 820
Сторінка: 41 / 125
3 найбільші помилки при пошуку роботи
Міжнародний кадровий портал HeadHaunter разом з HR-експертами зібрав поради, як уникнути найпоширеніших помилок, які дратують рекрутерів, а також як підвищити свої шанси при пошуку роботи.
1. Погане резюме.Перша і головна задача шукача – зробити так, аби його помітив рекрутер.Є дві крайності, які найбільше дратують рекрутерів – "недорезюме" і "перерезюме". У першому випадку пошукач не потрудився заповнити основні розділи, які дуже важливі для роботодавця (мета, хронологія ...
...Правила менеджменту: теорія зоопарку
Лев, мавпа, слон чи дельфін? Визначте, до яких психологічних типів належать ваші співробітники, і ви краще зрозумієте, як їх мотивувати.
Уявіть, що ваш офіс – зоопарк. Щоранку вам потрібно годувати тварин. І робити це так, щоб вони були не тільки слухняними, але й задоволеними. Адже звірі мають розважати публіку, яка заплатила за квитки, – клієнтів вашої компанії. А значить, треба подбати про те, щоб кожна тварина отриму...
...Знайомтеся, бос: як стати хорошим керівником для своєї команди
Керівник – це особлива людина в колективі.
Його або бояться, або поважають, або бояться і поважають. Іншого варіанту не дано. У своїх робочих колективах ми, швидше за все, звикли до ситуацій, коли підлеглі завжди усміхаються своєму керівникові в обличчя і намагаються догодити, а за його спиною обговорюють проколи або пліткують. Саме тому ба...
...Як перевірити відгук про роботодавця в Інтернеті
Інтернет кишить сайтами та порталами, де можна залишити відгук про роботодавця.
Як аналізувати інформацію на таких сайтах розповідає Work.ua.Інформація, яку можна отримати на сайтах, не може бути абсолютно точною. Хоча б тому, що відповідальність за залишені відгуки сайти не несуть, про що вони не забувають згадувати. А історія появи відгуків може бути найрізноманітніша.ХТО ПИ...
...Співробітник без досвіду бажає працевлаштуватися...
Насправді працювати і заробляти, не маючи досвіду за плечима, дуже навіть можна.
Пробуємо ввести «робота без досвіду» в рядок інтернет-пошуку і отримуємо приголомшливий набір вакансій! Ось вже воістину ярмарок марнославства: прибиральниця, вантажник, різноробочий, кур'єри всіх мастей. Серед них, як самотня фіалка, «інтелігентська» посада - оператор ПК на...
...Помилки в роботі, які можуть призвести до звільнення
Якщо ви дорожите своєю роботою, то вам варто знати, що, здавалося б, незначні промахи можуть коштувати вам робочого місця або просування по кар'єрних сходах.
Отже, яких помилок не варто припускатися?Демонструйте результати своєї роботиНі за що і ніколи не доручайте нікому зробити за вас навіть найменше, але відповідальне завдання, доручення, а вже тим більше, не просіть зробити за вас якісь звіти і передати їх керівництву фірми. Так начальник швидше пом...
...Як професійні слабкості зробити перевагами
Розпочинаєте професійну кар'єру або кардинально змінюєте рід діяльності? Не бійтеся своїх слабкостей, вони можуть допомогти вашій кар'єрі.
Багато професійних слабкостей можна перетворити на переваги. Головне розуміти, як представити їх своїм потенційним роботодавцям.Ви недосвідчені = ви хочете вчитися і не представляєте загрозиБудучи стажером, важко відчути себе на коні. Але це може стати перспективною перевагою: коли ви в позиції ста...
...6 кроків до успішної співбесіди
Як вважають експерти, 99,4% часу на співбесіді витрачається на те, що менеджер, який проводить співбесіду, лише підтверджує свою думку, яка склалася у нього в перші 10 секунд спілкування.
Але якщо ви не знаєте, як правильно поводитися на співбесіді, то ви можете зазнати невдачі і не отримати бажану роботу.Представляємо 6 кроків, які необхідно зробити при підготовці до співбесіди.1. Передбачайте майбутнє.Ви можете спрогнозувати 90% питань, які будуть задані під час співбесіди. Два з н...
...Мотивация персонала в отечественных реалиях
Большинство менеджеров, попросту не особенно задумываясь, ошибочно считают, что человек работает исключительно ради денег.
В этом материале приведен подробный перечень вариантов вознаграждения труда, специально адаптированный под отечественные реалии.Если согласиться с одной из аксиом управления людьми о том, что «работник и работодатель — равные партнеры, имеющие свои цели», то совершенно логичным вы...
...Чому вас не підвищують по службі
Одні працівники піднімаються кар'єрними сходами семимильними кроками, а іншим ніяк не вдається заслужити схвалення начальства, незважаючи на старанну роботу.
Засиділися?Можливо, в тому, що начальство не цінує ваші заслуги, частково винні ви самі. І справа зовсім не в тому, що ви працюєте погано. Ймовірно, те, що ви робите, вже давно перетворилося на рутину. А якщо робота не в радість, то й ентузіазм знижується сам собою.Крім того, у людей, які довго зайн...
...Пошук роботи для студента лінгвістичного вишу
Головною роботою студента звичайно, є навчання.
Але все-таки іноді у всіх виникають фінансові труднощі. Всі студенти рано чи пізно, задаються питанням - де підробити? Зазвичай шукати роботу починають студенти 2, 3 курсу.Взагалі людина, яка спілкується декількома мовами, має перевагу в роботі. Особливо маючи навичку синхронного перекладу. Тим не ...
...Стажери: 14 програм для початківців фахівців від Google, Microsoft і українських ІКТ-компаній
Для випускника вишу немає нічого важче пошуку першого місця роботи.
Впевненість у своїх силах і кваліфікації - це добре, але роботодавці шукають людей з досвідом. А як його отримати, якщо без нього не беруть? Замкнуте коло. Єдиний вірний спосіб - потрапити в компанію мрії на стажування. Часто воно неоплачуване, але з цим можна змиритися, враховуючи, що навчання не ...
...Фактори впливу на вибір професії
На вибір професії, впливає не лише низька або висока мотивація досягнень, але й інші фактори.
Серед цих факторів, як правило, найсильніші - думка батьків, уявлення про себе, наявність здібностей і особливих особистісних рис, а також практичні міркування, продиктовані обставинами, що так або інакше склалися.Батьки можуть впливати на професійний вибір дітей різними способами:формуючи певні жи...
...50 правил, як грамотно поводитися з грошима
Може варто припинити потік витрат і почати відкладати гроші на навчання дітей і свою старість?На спеціалізованих сайтах продається 56 956 книг про особисті фінанси.
У сукупності вони містять понад 3 млрд. слів. Вам може видатися дещо абсурдним, але 99% таких книг можуть бути резюмовані одним реченням: працювати багато, витрачати мало, інвестувати різницю. Решта 2 999 000 000 слів використовуються для зв'язування.Найбільш важливі фінансові теми не вимагають дет...
...Сім фраз, які ви не почуєте від успішних людей
Слова і думки матеріальні.
Тому, щоб домогтися успіху в житті, необхідно уникати негативних фраз.Успіх – це не те, чого можна досягти за одну ніч. Успіху передує наполеглива праця і повна самовіддача. Кожен успішний керівник, підприємець чи ідеаліст пройшов власний унікальний шлях і довів суспільству, що будь-хто може ...
...Нові та старі професії: як визначитися
Ринок праці не стоїть на місці.
У світі на даний час існує близько 50 тисяч різноманітних професій. І за підрахунками, понад 50% професій, що існують на сьогоднішній день, були невідомі ще 30 років тому.Тим паче, що, мало не щорічно, з'являються нові професії і зникають старі, стираються межі між багатьма з них, а деякі, навпаки,...
...10 фраз, які ніколи не скаже сильний управлінець
Якщо вам коли-небудь доводилося зіштовхуватися з поганим начальником, у надрах вашої пам'яті, імовірно, зберігся список пропозицій, які служать застережливим знаком, що з цим босом «каші не звариш», а працювати з ним – суцільний кошмар.
Наводимо десять фраз, які керівник повинен припинити використовувати. Якщо ви, будучи управлінцем, впіймали себе на тому, що ці речення є частиною вашого лексикону, можливо, прийшов час поглянути на себе з боку і визначити причини, що спонукають вас до цього.1. "Вам пощастило, що ви взагалі тут прац...
...Як швидше освоїтися на новій роботі
Мало хто розуміє, що опинившись на новій території, варто перш за все її "оглянути" і освоїтися.
Тривалий і важкий етап пошуку роботи залишився позаду. Далі усе просто – треба освоїтися на новому місці. Проте для багатьох така проста справа виявляється непосильною. Нерідко співробітникам-новочкам не вдається навіть пройти випробний термін. Ці поради допоможуть вам пережити цей період гідн...
...Покинути роботу і відкрити бізнес: 6 важливих правил
Думка про створення власної компанії, в якій ви будете самі собі керівником, виглядає як отримання довгоочікуваної свободи.
Дуже принадно зробити крок вперед, кинути повсякденну роботу і почати власну справу. Але усе не так просто."Я завжди з обережністю ставлюся до підприємців-початківців, адже перед тим, як наважитися створити власну справу, треба добре подумати", – говорить Пол Тейлор, виконавчий директор ресур...
...Як професійні слабкості зробити перевагами
Починаєте професійну кар'єру чи кардинально змінюєте сферу діяльності? Не бійтеся своїх слабкостей, вони можуть допомогти вашій кар'єрі.
Багато професійних слабкостей можна перетворити на переваги. Головне – розуміти, як краще презентувати їх потенційним роботодавцям.Ви недосвідчені = ви хочете вчитися і не є загрозоюБудучи стажером, важко відчути себе на коні. Але це може стати перспективним привілеєм: якщо ви стажист, вас не...
...Робота в регіонах
Місто
Вак.
Рез.
18688
15016
345
57
283
23
315
54
656
240
311
36
302
48
296
34
282
57
283
55
270
10
274
22
280
27
382
121
289
13
297
27
273
19
499
223
264
11
278
35
Робота в Україні
Статистика зарплат
Середня зарплата у Львові та області складає:
- по резюме 0 грн.
- по вакансіях 25000 грн.
Jobs.lviv.ua
- 10358 грн.
за даними Статуправління
Корисні сервіси
Корисні поради
Чому роботодавці не вказують в оголошеннях зарплату: поради hr-експертки, які вакансії оминати
Не вказана в оголошеннях зарплата часто є найменшою проблемою. Попри світо ...
Тренди українського фрилансу-2023: прогноз від Freelancehunt
Світова платформа Exploding Topics та український сервіс фрилансу Freelanc ...
Вигорання під час війни: як залишатися ефективним на роботі – поради експерта
Війна стала важким тягарем для ринку праці. За оцінками соціологічної груп ...