Дружба з колегами – шкода чи користь
Працювати в колективі та триматися від усіх осторонь так само дивно, як сидіти на березі моря і не доторкнутися до води. Спілкуючись з працівниками, кожен день ви дізнаєтеся щось нове, ділитесь своїм досвідом і просто можете обговорити нагальні питання. Звісно, можна працювати й поодинці, не заводити близьких знайомств і цуратися спілкування. Але тоді вам буде складно швидко та продуктивно вирішувати завдання, які виходять за рамки вашої компетенції.
Наскільки близьким повинно бути спілкування між колегами, і чи варто переходити грань між роботою та особистим життям?
Дружба – роботі не перешкода
Здорова, дружня атмосфера на роботі – це прекрасно. У колективі, де є взаємовиручка та приятельські стосунки, працювати значно приємніше, ніж у нудній конторі. Завівши друзів на роботі, ви отримуєте декілька незаперечних переваг:
-
ви знаєте, що вас завжди підтримають, допоможуть у скрутну хвилину, вислухають ваші проблеми та підкажуть, як діяти в критичній ситуації;
-
ваші друзі завжди з вами, а значить, робота приносить радість і позитивні емоції;
-
всі корпоративи та професійні свята проходять у приємній атмосфері. У колі однодумців завжди весело та цікаво.
Зворотній бік медалі
І все було б добре, якби не одне але. Як не банально, але від любові (або в нашому випадку від дружби) до ненависті лише один крок. І вчорашні кращі друзі в один момент можуть виявитися справжніми ворогами. В такому випадку неминучі образи, сварки та навіть відкрита війна. А коли в колективі починається розлад, працювати стає нестерпно.
Іншим людям доводиться так чи інакше займати одну з конфліктуючих сторін, когось підтримувати або, навпаки, ігнорувати. Результат таких дій неодмінно позначиться на ефективності всього колективу. А якщо плани перестануть виконуватися, це навряд чи сподобається керівництву.
Ще один момент, який не варто випускати з уваги, – це обговорення особистих тем з колегами. Ви довіряєте їм свої таємниці, які навряд чи хотіли б надати розголосу. Якщо дружба закінчується, секрети можуть стати надбанням громадськості, а ви – ізгоєм у колективі.
І що ж робити?
8 з 24 годин ми проводимо на роботі. І якщо ця робота приносить задоволення, в тому числі від спілкування з колегами, то ми відчуваємо себе трішки щасливішими. Всім приємно перебувати в колі близьких людей, на яких можна покластися. Тому якщо у вас є можливість подружитися з колегами, обов'язково скористайтеся нею.
Головне пам'ятайте, які теми можна обговорювати на роботі. Якщо ви не впевнені, що можете до кінця довіряти людині, дотримуйтесь якоїсь дистанції у спілкуванні з нею. Не будьте для всіх відкритою книгою, щоб потім не стати жертвою власної балакучості.
Жити без довіри та спілкування з людьми складно та нудно. Тому бажаємо обзавестися справжніми та відданими друзями на роботі, але при цьому не втрачати пильності!
За матеріалами hitjob.com.ua
всі новиниРоздрукувати сторінку
Нагору НазадРобота в регіонах
Місто
Вак.
Рез.
18688
15016
345
57
283
23
315
54
656
240
311
36
302
48
296
34
282
57
283
55
270
10
274
22
280
27
382
121
289
13
297
27
273
19
499
223
264
11
278
35
Робота в Україні
Статистика зарплат
Середня зарплата у Львові та області складає:
- по резюме 0 грн.
- по вакансіях 25000 грн.
Jobs.lviv.ua
- 10358 грн.
за даними Статуправління
Корисні сервіси
Корисні поради
Чому роботодавці не вказують в оголошеннях зарплату: поради hr-експертки, які вакансії оминати
Не вказана в оголошеннях зарплата часто є найменшою проблемою. Попри світо ...
Тренди українського фрилансу-2023: прогноз від Freelancehunt
Світова платформа Exploding Topics та український сервіс фрилансу Freelanc ...
Вигорання під час війни: як залишатися ефективним на роботі – поради експерта
Війна стала важким тягарем для ринку праці. За оцінками соціологічної груп ...