Три типи керівників, яких ніхто не любить
Я керівник, ти дурень
Теоретично підвищення на посаді, призначення на керівну посаду як би натякає, що ви проявили себе краще за інших і відрізняєтеся якимись видатними здібностями. Але практично це зовсім не означає, що всі інші дурні і не так кмітливі.
Хороший керівник – не той, хто більше за всіх знає, а той, хто вміє зібрати чужі знання і направити їх на спільну справу. Він не намагається бути попереду планети всієї, а з мудрістю поступається колегам. Він вислуховує думки і тільки потім робить висновки. Працювати під керівництвом такого керівника – одне задоволення.
А ось вискочок і всезнайок, особливо на керівних посадах, не любить ніхто. Якщо ви самі знаєте, що і як робити, тоді навіщо вам ціла команда фахівців?
Я не боягуз, але я боюся
Протилежність першого типу. Цей герой, навпаки, тільки й чекає можливості сховатися за чужу спину. Власної відповідальності він не визнає, тому завжди шукає, хто винен, а хто правий. І якщо щось пішло не так, він неодмінно знайде винного.
До того ж, він ніколи не наважиться на що-небудь нове, боїться будь-яких наслідків і вважає за краще просто «їхати по накатаній», авось обійдеться. Тим, хто жадає розвитку, інноваційних рішень і динамічного узгодження планів, з таким шефом буде ой, як складно спрацюватися.
Переможець по житті
Багатьом у житті доводилося стикатися з шефом, який завжди визнавав тільки особисті перемоги. Навіть якщо над завданням працювали 50 осіб, усі лаври він прийме на свій рахунок. Будь-яка перемога, будь-який успіх – це, вже звичайно, його заслуга. Це саме він створив такі умови роботи, які вас надихнули, це він зібрав команду переможців, це він продумав все до дрібниць, і результат теж його. Він ніколи не оцінить роботу окремих гравців команди, не визнає чужих заслуг і взагалі навіть не помітить, що крім нього, працюють ще й інші люди.
Така позиція спочатку програшна, тому що справжні фахівці довго працювати під керівництвом такого одноосібника не зможуть. А без них і відсутність талантів керівника швидко відкриється. Тому радіти в променях слави доведеться недовго. Задумайтесь!
https://www.work.ua/
За матеріалами hitjob.com.ua
всі новиниРоздрукувати сторінку
Нагору Назад
Робота в регіонах
Місто
Вак.
Рез.
18688
15016
345
57
283
23
315
54
656
240
311
36
302
48
296
34
282
57
283
55
270
10
274
22
280
27
382
121
289
13
297
27
273
19
499
223
264
11
278
35
Робота в Україні
Статистика зарплат
Середня зарплата у Львові та області складає:
- по резюме 0 грн.
- по вакансіях 25000 грн.
Jobs.lviv.ua
- 10358 грн.
за даними Статуправління
Корисні сервіси
Корисні поради
Чому роботодавці не вказують в оголошеннях зарплату: поради hr-експертки, які вакансії оминати
Не вказана в оголошеннях зарплата часто є найменшою проблемою. Попри світо ...
Тренди українського фрилансу-2023: прогноз від Freelancehunt
Світова платформа Exploding Topics та український сервіс фрилансу Freelanc ...
Вигорання під час війни: як залишатися ефективним на роботі – поради експерта
Війна стала важким тягарем для ринку праці. За оцінками соціологічної груп ...