Новини про роботу
| Виводити по | записів на сторінці |
Всього знайдено: 2265
На сторінці: 1261 – 1280
Сторінка: 64 / 114
Мінсоцполітики розповіло, як розрахувати розмір грошової компенсації за відпустку
У листі від 24.06.2011 № 208/13/116-11 Мінсоцполітики повідало про те, який порядок розрахунку кількості днів щорічної відпустки, за які надається грошова компенсація. І на прикладі показав, як це потрібно робити.
На думку Міністерства, заснованому на постанові КМУ від 08.02.1995 № 100 при підрахунку кількості таких днів доцільно робити прив'язку розрахунку днів відпустки до календарних днях робочого року, в якому працював працівник. Наприклад, у працівника, щорічна основна відпустка якого становить 24 календарні ...
Додано 09.08.2011
Набув чинності закон про кримінальну відповідальність за експлуатацію дітей навіть без мети отримання прибутку
26 липня 2011 року набув чинності Закон "Про внесення змін до Кримінального кодексу України щодо злочинів проти волі, честі та гідності особи" № 3571-VI, прийнятий Верховною Радою 05.07.2011 р.
Згідно зі змінами кримінальним злочином стає експлуатація дітей, які не досягли віку, з якого можливе працевлаштування, також і без мети отримання прибутку (раніше наявність мети була обов'язковою умовою притягнення до відповідальності за частиною 1 ст. 150 Карного кодексу України). Так само кримінальним ...
Додано 09.08.2011
Нудна робота шкідливіше за стресову?!
Іспанські вчені встановили: причина того, що людина відчуває себе спустошеною і змученою після роботи, криється не тільки в стресах. Набагато більший удар по психічному стану людей спричиняє нудьга.
За словами психіатрів з Університету Сарагоси, щоденне виконання одноманітних і нецікавих обов'язків стомлює співробітників більше, ніж цейтноти й інші стресові ситуації. Останні ставлять перед людиною складні та цікаві завдання, а також дозволяють випробовувати приплив позитивних емоцій, коли робота ...
Додано 09.08.2011
Серед європейців збільшилося невдоволення роботою
Причини зростання невдоволення вчені бачать у збільшенні стресу та незначному зростанні зарплат. Однак не меншу роль відіграють і проблеми сполучуваності родини та професії, а також побоювання за свою професійну перспективу. Професор Марсель Ерлінггаген уважає: «Нещасні працівники - це в перспективі для підприємств дуже погано».
Цікава робота, солідна зарплата - така ситуація, на жаль, зустрічається далеко не скрізь. Більше того, учені з німецького Інституту з питань праці та кваліфікації, що розташовується в Дуйсбурзі, встановили тривожну тенденцію. Проаналізувавши дані, які збиралися впродовж останньої чверті століття, експерти ...
Додано 09.08.2011
Податківці виявили в Україні 64 тисячі нелегальних працівників
«Фактично їх, звичайно, значно більше», - визнав Сергій Лікар, підкресливши, що мова йде про ті випадки, коли податкові органи змогли довести наявність взаємин працівників і роботодавців і забезпечити офіційну виплату зарплати працівникам з відрахуваннями до Пенсійного та інших фондів.
Державна податкова служба виявила цього року 64 тисячі осіб, які працювали без належного оформлення трудових відносин з роботодавцем. Про це на прес-конференції заявив заступник глави Державної податкової служби України Сергій Лікар.«Найманий робітник є беззахисним, тому що зараз умови диктує роботодавець. ...
Додано 09.08.2011
Как Украина будет решать проблему дефицита врачей
По словам ректора Национального медицинского университета имени А.Богомольца Виталия Москаленко, в Украине не хватает 22% врачей или 46 тыс. человек. В.Москаленко подчеркнул, что 10 лет назад этот показатель составлял 20%, а во времена СССР – 15%, таким образом, ситуация складывается угрожающе, учитывая кадровую эмиграцию среди врачей.
В целом, по словам В.Москаленко, по состоянию на 1 января 2011 года, количество штатных единиц в системе здравоохранения составляло 243,97 тыс. человек. При этом, заняты из них были 197,1 единиц или 78% от общего количества. При этом, 24% работающих врачей составляют люди пенсионного возраста.При ...
Додано 08.08.2011
Подводные камни удаленной работы
Удаленная работа — мечта очень многих. Но на проверку она оказывается вовсе не так хороша, как кажется, пока сидишь в офисе. Усложнение коммуникации с коллегами и руководством, срывы дедлайнов, и, в конце-концов — банальный дефицит общения — верные спутники телеработы. В итоге минусы удаленной работы очень часто перекрывают ее плюсы.
Помните нетленное высказывание из "Масяни": "Кто это, директор? Да пошел ты в …, директор! Пойду спать дальше"? Где-то так каждому из нас видится перспектива удаленной работы (или телеработы, как ее называют на западе): спать — сколько хочешь, работать — когда удобно, решать свои домашние ...
Додано 08.08.2011
Добровольно-принудительный отдых
Если "чемоданное настроение" вдруг началось у большинства работников, то тут уже стоит серьезно задуматься о введение практики ухода всей компанией. У такого формата немало приверженцев, но минусов, он, к сожалению, тоже не лишен. С одной стороны, никому не нужно искать замену: все одновременно ушли в отпуск, а через две недели так же одновременно пришли. Но с другой — после 2–3 недель отсутствия понадобится, по крайней мере, неделя для того, чтобы понять, что происходит в мире вообще и на данном рынке в частности. С этой точки зрения плановые отпуска предпочтительнее, поскольку работоспособность компании будет меньше подвержена колебаниям.
Интенсивный рост экономики, наблюдавшийся в Украине в последнее время, привел к удивительным результатам: став зарабатывать заметно больше, наши сограждане стали меньше отдыхать. Согласно данным Украинского центра экономических и политических исследований им. Александра Разумкова, если в прошлом году ...
Додано 08.08.2011
Плюсы и минусы работы на курорте
Для желающих сочетать воздушные ванны с неплохим заработком существует множество возможностей. Главное – выбрать дело по душе, ведь трудовые будни с видом на море просто обязаны быть в радость.
Человек-праздникАниматор – любимая работа студентов творческих специальностей. Утром вы проводите сеанс аэробики, днем активно поднимаете настроение отдыхающим своим неуемным энтузиазмом, вечером устраиваете шоу, одновременно выполняющее функции КВН, "Поле чудес" и "Что? Где? Когда?". Главные требования ...
Додано 08.08.2011
Украинцы скорее потеряют работу, чем согласятся на меньшую зарплату
Большинство украинцев не готовы снизить свои зарплатные ожидания ради сохранения рабочего места. Об этом говорится в результатах исследования, представленного компанией Headhunter.
Согласно исследованию, категорически не согласны на уменьшение зарплаты даже при угрозе потери рабочего места четверть опрошенных. Еще 43% ответили более осторожно – скорее да, чем нет. И треть респондентов (32%) готовы согласиться на сокращение оплаты труда, чтобы не потерять работу.Из тех респондентов, ...
Додано 08.08.2011
Получать "черную зарплату" согласны свыше половины работоспособных соотечественников
Как свидетельствует официальная статистика, работоспособные украинцы массово теряют работу, и ради выживания готовы работать за «черную зарплату».Как вы думаете, какой шанс на успех при таких тенденциях имеют потуги власти на полноценное реформирование пенсионой системы?
О том, что найти работу в последние 2 года стало значительно труднее, знают все. Мало того, даже если вам, на первый взгляд, повезло, это далеко не гарантия успешного трудоустройства. Пройдя горнило дикого количества собеседований (которых во времена кризиса стало в несколько раз больше), доказав своим ...
Додано 08.08.2011
Кто трудоустроит выпускника?
Более половины компаний готовы трудоустроить выпускников вузов, у которых еще нет опыта работы. Таковы результаты исследования, проведенного порталом по трудоустройству Superjob.
По результатам опроса, выпускников без опыта принимают на работу в 54% отечественных компаний. Молодым людям, получившим образование, но ещё не успевшим приобрести опыт по специальности, чаще всего предлагают должности торговых представителей, консультантов, мерчендайзеров, операторов call-центра. Выпускники ...
Додано 08.08.2011
Кожна друга компанія у світі шукає кваліфікований персонал
Дані дослідження свідчать про те, що проблема нестачі професійних кадрів є одним з головних ризиків бізнесу, незважаючи на високі рівні безробіття в багатьох економіках. У середньому більше половини респондентів дослідження (51%) заявили, що вони, як і раніше, зазнають труднощів у поповненні штату.
Kelly Outsourcing and Consulting Group підготувала нове дослідження процесів рекрутменту на світовому ринку праці. Його результати показують, що на тлі подолання кризових тенденцій у глобальній економіці, кожна друга компанія у світі, як і раніше, зазнає труднощів з пошуком і підбором кваліфікованого ...
Додано 08.08.2011
Електронний вступ замість зручностей приніс проблеми
Розрекламоване спрощення цьогорічної вступної кампанії за рахунок подачі заяв через інтернет обернулося невдоволенням тисяч абітурієнтів. Вступники скаржилися на те, що за когось система сама подала заяви в університет, комусь забула порахувати бали сертифікатів, а когось не пускає до себе взагалі.
Як тільки абітурієнти почали подавати документи через систему «Електронний вступ», на адресу Міністерства освіти посипалися тисячі прокльонів. Хоча міністр освіти та науки Дмитро Табачник за тиждень до початку подачі документів у вузи заявляв, що «Вступна кампанія пройде максимально ...
Додано 05.08.2011
Табачник назвал самый популярный вуз Украины
"Львовская политехника" - самый популярный вуз Украины. На втором месте по популярности среди абитуриентов – ЛНУ имени Ивана Франко. Об этом заявил 2 августа, Дмитрий Табачник во время пресс-конференции в Министерстве образования и науки, молодежи и спорта Украины.
Больше всего желающих учиться в Национальном университете "Львовская политехника" - 26 тысяч. В ЛНУ имени Ивана Франко подали больше 24 тысяч заявлений, в "Национальный Авиационный Университет" – около 24 тысяч, в "Киевский политехнический институт" - 23,5 тысячи, в КНУ имени Шевченко – более ...
Додано 05.08.2011
Число льготников на поступление в вузы ограничили на треть
В Украине число льготников на поступление в вузы в 2011 году ограничили до 25%. Об этом сообщил первый заместитель председателя парламентского комитета по вопросам науки и образования Максим Луцкий
В этом году внеконкурсное поступление полностью ликвидированы, что уменьшило на треть количество льготников."Количество льготников ограничили этом году до 25%. И вопрос внеконкурсного поступления, как было раньше, ликвидировали полностью, то есть вы можете дополнительный стимул получить за хорошую учебу, ...
Додано 05.08.2011
Украинцы требуют вредной работы
Украинцы массово оформляют себе профзаболевания и отказываются от улучшения условий труда ради получения льготных надбавок к заработку. В Украине производственный травматизм часто скрывают, за исключением разве что смертельных случаев, статистику которых можно считать более или менее достоверной.
Официально в 2010 году на производстве было травмировано 11,7 тыс. человек, что в 2,2 раза меньше, чем в 2002-м. Но, по оценкам Всемирной организации труда, эта цифра занижена как минимум в десять раз, поскольку при подсчетах не учитываются как производственные мелкие травмы. К тому же зачастую ...
Додано 05.08.2011
Труженик по-украински: стремление к комфорту и минимум амбиций
Украинским компаниям крайне сложно, а порой практически невозможно, создать прочный коллектив преданных делу сотрудников. Главная причина кроется в особенностях менталитета населения страны.
Место работы является микрокосмом, отражающим общество и его ценности. Украинское общество характеризуют такие черты, как конформизм, готовность подстроиться, недостаточная вера в собственные силы, низкая амбициозность, стремление к материальным благам, построение карьеры ради обеспечения семьи.В исследовании ...
Додано 05.08.2011
Офисная тирания: какой стиль управления эффективен
Любой начинающий руководитель сталкивается с вопросом: какой стиль управления ему выбрать? Мягкий, жесткий, демократичный или тоталитарный? И к каким результатам может привести тот или иной выбор?
Каждому, в чьем подчинении находится хотя бы один человек, которому ставятся те или иные задачи, в свое время приходилось выбирать тон, которым эти задачи ставить. И тон, которым напоминать о "дедлайнах". И тон, которым вычитывать за то, что эти "дедлайны" были сорваны… Вот по тому, какой тон ...
Додано 05.08.2011
Пенсійна реформа: для влади, проти людей
При виході на пенсію накопичена громадянином сума ділиться на прогнозовану тривалість решти життя. Якщо людина сплатила в солідарну систему 360 тисяч гривень, а середній час життя на пенсії - 15 років, вийде 2 тисячі гривень на місяць.
Якось непомітно пройшло неприйняття парламентом законопроекту "Про запобігання дискримінації щодо осіб літнього і похилого віку". Чому він потрібен?У повсякденному житті літні люди зіштовхуються з дискримінацією. Знайома, якій стукнуло 68 років, пішла в поліклініку на обстеження. Коли вона почала розповідати ...
Додано 05.08.2011
Робота в регіонах
Місто
Вак.
Рез.
18688
15016
345
57
283
23
315
54
656
240
311
36
302
48
296
34
282
57
283
55
270
10
274
22
280
27
382
121
289
13
297
27
273
19
499
223
264
11
278
35
Робота в Україні
Статистика зарплат
Середня зарплата у Львові та області складає:
- по резюме 0 грн.
- по вакансіях 25000 грн.
Jobs.lviv.ua
- 10358 грн.
за даними Статуправління
Корисні сервіси
Корисні поради
Чому роботодавці не вказують в оголошеннях зарплату: поради hr-експертки, які вакансії оминати
Не вказана в оголошеннях зарплата часто є найменшою проблемою. Попри світо ...
Тренди українського фрилансу-2023: прогноз від Freelancehunt
Світова платформа Exploding Topics та український сервіс фрилансу Freelanc ...
Вигорання під час війни: як залишатися ефективним на роботі – поради експерта
Війна стала важким тягарем для ринку праці. За оцінками соціологічної груп ...